(كبير) قائد البرنامج السريري

حقائق أساسية

• صاحب العمل: Boehringer Ingelheim Pharma GmbH & Co. KG
• الموقع: Ingelheim am Rhein، RHEINLAND_PFALZ، ألمانيا

شركتنا

نقوم في بوهرنجر إنجلهايم بتطوير علاجات متقدمة وحلول مبتكرة للرعاية الصحية في مجالات الاحتياجات الطبية غير الملباة لكل من البشر والحيوانات. باعتبارنا شركة عائلية، فإننا نركز على الأداء طويل المدى. نحن نؤمن أنه إذا كان لدينا أشخاص موهوبون وطموحون ومتحمسون للابتكار، فلن يكون هناك حدود لما يمكننا تحقيقه؛ ففي نهاية المطاف، بدأنا بـ 28 شخصًا فقط. والآن، يعمل لدينا 50000 موظف على مستوى العالم يعملون على تعزيز ثقافة متنوعة وتعاونية وشاملة.

المنصب

قيادة مستقبل الطب - كقائد برنامج سريري (كبير) في المجال العلاجي لأمراض الرئة.

لضمان المسار الأسرع والأكثر تركيزًا من الاستراتيجية إلى المرضى، نعمل على تطوير مؤسسة OneHP الخاصة بنا. نعمل معًا على تبسيط هياكلنا، وتعزيز المساءلة في المجالات العلاجية، وإنشاء واجهات واضحة بين الابتكار والأعمال. ويضمن ذلك تحويل أصولنا بكفاءة إلى علامات تجارية ناجحة، بهدف نهائي يتمثل في تقديم قيمة دائمة للمرضى في جميع أنحاء العالم.

نحن نبحث عن طبيب وعالم متحمس للغاية لدعم التطوير المتأخر للعلاجات المبتكرة في توسع القصبات. بصفتك قائد البرنامج السريري (الكبير)، ستلعب دورًا رئيسيًا في تطوير برنامج المرحلة الثالثة من خلال أنشطة التقديم، واستراتيجية تنمية الأطفال، والقيادة السريرية متعددة الوظائف.

يمكن شغل هذا المنصب في Ingelheim أو Biberach.

يمكن شغل هذا المنصب إما كقائد للبرنامج السريري أو قائد البرنامج السريري الأول.

المهام والمسؤوليات

* تصميم وقيادة أنشطة التطوير السريري لأصول الجهاز التنفسي في المرحلة المتأخرة، مع التركيز بشكل خاص على تنفيذ المرحلة الثالثة، والاستعداد للتقديم، واستراتيجية تطوير الأطفال.

* قم بتوجيه الفرق متعددة الوظائف، بما في ذلك الخبراء من عمليات التجارب السريرية والإحصاء الحيوي والمؤشرات الحيوية وسلامة المرضى، لضمان التنفيذ عالي الجودة كقائد سريري.

* الإشراف على برنامج التجارب السريرية والمساهمة في التقييم المستمر للمخاطر والفوائد طوال دورة حياة التطوير.

* توفير مدخلات للاستراتيجية التنظيمية والمكونات السريرية للملفات التنظيمية وأنشطة وضع العلامات والتفاعلات مع السلطات الصحية.

* التعاون مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين، بما في ذلك فرق التطوير وقادة الرأي الرئيسيين واللجان التوجيهية ومجالس مراقبة السلامة.

* المساهمة في المنشورات العلمية وأنشطة توليد الأدلة ومخرجات الشؤون الطبية لدعم استراتيجية الأصول الشاملة.

مهام إضافية لقائد البرنامج السريري الأول:

* الإشراف على قادة البرامج السريرية الآخرين وتوجيههم ضمن منطقة البرنامج المعينة.

* تمثيل فريق التطوير في لجان الحوكمة والقيادة والمساهمة في قرارات المحفظة الإستراتيجية.

المتطلبات

* درجة الدكتوراه في الطب مع خبرة سريرية وعلمية واسعة في أمراض الرئة أو أمراض الجهاز التنفسي.

* سنوات عديدة من الخبرة في تطوير الأدوية السريرية في صناعة الأدوية أو خبرة معادلة في البحث السريري الأكاديمي.

* خبرة في التفاعل مع السلطات التنظيمية والمساهمة في التقديمات التنظيمية العالمية.

* القدرة على تقييم وتطوير استراتيجيات التطوير السريري ومفاهيم الدراسة وتصميمات التجارب السريرية.

* مهارات قيادية قوية مع القدرة على التأثير والتعاون بشكل فعال عبر مجموعات أصحاب المصلحة المتنوعة.

* مهارات تواصل ممتازة باللغة الإنجليزية كتابيًا وشفهيًا.

المتطلبات الإضافية لقائد البرنامج السريري الأول:

* خبرة طويلة الأمد في تطوير الأدوية السريرية لأمراض الجهاز التنفسي.

* خبرة قيادية مثبتة في المنظمات العالمية المصفوفة وإدارة المشاريع الإستراتيجية.

كجزء من التزامنا بالشفافية والعدالة، ستتم مشاركة معلومات الرواتب أثناء عملية التوظيف. كما نقدم أيضًا مجموعة شاملة من المزايا والرفاهية.

نرحب ترحيبًا حارًا بالطلبات المقدمة من الأشخاص ذوي الإعاقات الشديدة. في حالات تساوي المؤهلات، سيتم منح هؤلاء المتقدمين اعتبارًا تفضيليًا في عملية الاختيار.

معنا، يمكنك تطوير مسارك الخاص في شركة تتمتع بثقافة تدرك أن اختلافاتنا هي نقاط قوتنا - وفتح آفاق جديدة في مسعى تحسين حياة الملايين.

هنا، تطويرك هو أولويتنا. ندعمك لبناء مستقبل مهني كجزء من مكان عمل مستقل وأصيل وجريء، مع التعامل مع العمل الصعب في بيئة محترمة وودية حيث يتم تقدير الجميع والترحيب بهم.

إلى جانب ذلك، يمكنك الوصول إلى البرامج والمجموعات التي تضمن الاهتمام بصحتك ورفاهيتك - حيث نقوم باستثمارات كبيرة لتعزيز إمكانية الوصول إلى الرعاية الصحية على مستوى العالم. من خلال كونك جزءًا من فريق يبتكر باستمرار، ستساعد في تغيير حياة الأجيال.

هل تريد معرفة المزيد؟ قم بزيارة https://www.boehringer-ingelheim.com

هل أنت مستعد للاتصال بنا؟

إذا كانت لديك أي أسئلة حول نشر الوظيفة أو العملية - يرجى الاتصال بفريق الموارد البشرية المباشر لدينا، هاتف: +49 (0) 6132 77-3330 أو عبر البريد: hr.de@boehringer-ingelheim.com

عملية التوظيف:

الخطوة 1: التقديم عبر الإنترنت - من المفترض أن يكون الإعلان عن الوظيفة عبر الإنترنت حتى 22.10.2026. نحن نحتفظ بالحق في إزالة النشر دون الاتصال بالإنترنت مسبقًا.

الخطوة الثانية: الاجتماع الافتراضي في الفترة من منتصف وحتى نهاية شهر أكتوبر

الخطوة 3: إجراء المقابلات في الموقع بداية من شهر تشرين الثاني (نوفمبر)

يُرجى تقديم مستندات طلبك باللغة الإنجليزية.

قدم هنا →