Assistant étudiant – Marketing Analytics & Performance Digitale

Prêt à contribuer à construire un avenir meilleur pour les générations à venir ?

Êtes-vous passionné par le marketing numérique, l'analyse et l'optimisation ? Aimez-vous travailler avec des données, découvrir des informations et identifier des opportunités pour améliorer les performances ?

Rejoignez isolation technique ROCKWOOL en tant que assistant étudiant – analyse marketing et performance numérique et acquérez une expérience pratique dans le marketing numérique, le référencement, l'analyse et la technologie marketing. Vous travaillerez aux côtés de spécialistes du marketing expérimentés, contribuerez à des projets internationaux et contribuerez à transformer les données en informations exploitables qui soutiennent la croissance de l'entreprise, tout en acquérant une expérience précieuse parallèlement à vos études.

Rejoignez-nous et faites la différence !

Votre future équipe :

Vous rejoindrez l'équipe marketing mondiale de ROCKWOOL Technical Insulation, une filiale mondiale du groupe ROCKWOOL, avec des collègues basés au Danemark, aux Pays-Bas, en République tchèque et aux États-Unis.

Notre équipe internationale travaille dans les domaines du développement commercial, de la gestion de produits, du marketing numérique, de l'analyse, de l'image de marque et des communications, en soutenant les marchés du monde entier.

'Nous sommes une équipe qui travaille dur, se soutient mutuellement et s'amuse beaucoup tout au long du chemin. Nous valorisons la transparence, la curiosité et l'inclusion, et nous pensons que les meilleures idées peuvent venir de n'importe qui. C'est pourquoi nous donnons aux gens des responsabilités dès le premier jour, leur faisons confiance pour qu'ils s'approprient et les encourageons à remettre en question la façon dont les choses sont faites », déclare Mette Bech Madsen, responsable de la communication de marque et marketing.

Ce que vous ferez :

Vous travaillerez 15 à 20 heures par semaine, principalement depuis notre bureau d'Hedehusene. Nous adapterons vos horaires de travail à vos études, même si une flexibilité occasionnelle peut être nécessaire pour collaborer avec des collègues sur plusieurs fuseaux horaires. Vos études et vos examens passent toujours en premier.

• Prise en charge des rapports et du suivi des performances sur notre site Web, nos médias payants, LinkedIn et d'autres canaux numériques.
• Collectez, structurez et analysez des données pour identifier les tendances, les opportunités et les informations exploitables.
• Aider aux activités de référencement, notamment la recherche de mots clés, les audits de sites Web et l'optimisation du contenu.
• Téléchargez et gérez le contenu du site Web, en garantissant l'exactitude, la cohérence et une expérience utilisateur performante.
• Assurer l'exécution des campagnes, la création de rapports, la coordination des projets et les opérations marketing.
• Aidez à créer et à coordonner des présentations, du contenu Web et des activités sur les réseaux sociaux, en particulier sur LinkedIn et YouTube.
• Fournir une assistance ponctuelle à vos collègues des équipes marketing, commerciales et de distribution.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec Mette Bech Madsen, responsable de la communication de marque et marketing, deux responsables du marketing numérique, un chef de projet marketing et un autre assistant étudiant. Vous collaborerez également avec des collègues des ventes, de la gestion des produits et du marketing régional, ainsi qu'avec des agences et partenaires externes.

Ce que vous apportez :

Il vous reste au moins deux ans d'études et vous poursuivez des études dans les domaines du marketing numérique, des affaires, de l'analyse, des communications ou dans un domaine connexe.

Vous êtes à l'aise avec les données, curieux de savoir ce qu'elles peuvent nous dire et motivé par la compréhension de ce qui détermine la performance. Vous aimez structurer les informations et avez un sens aigu du détail.

Qui vous êtes

Vous êtes curieux, proactif, minutieux et bien organisé, avec une approche structurée de votre travail. Vous aimez résoudre des problèmes, identifier les opportunités d'amélioration et transformer les informations en informations significatives.

Vous vous appropriez vos tâches, gérez efficacement plusieurs priorités et collaborez bien avec des personnes d'horizons et de cultures différents. Plus important encore, vous avez envie d'apprendre, de développer vos compétences et de contribuer à un environnement d'équipe positif.

Ce que nous proposons :

Chez ROCKWOOL, nous faisons confiance à nos employés et leur donnons les moyens de se développer à la fois professionnellement et personnellement. Vous acquerrez une expérience pratique dans un environnement international et travaillerez aux côtés de collègues passionnés et solidaires issus d'un large éventail d'horizons et de cultures.

• Déjeuner libre
• Indemnité de déplacement mensuelle
• Accès à notre réseau de jeunes professionnels
• Invitations à des événements sociaux et de réseautage

Rejoignez-nous pour contribuer à rendre les opérations de nos clients plus sûres pour les personnes, meilleures pour l'environnement et plus solides pour les performances de leur entreprise.

Prêt à postuler ?

Si vous souhaitez en savoir plus sur ce rôle, veuillez contacter :

Mette Bech Madsen, responsable de la communication de marque et marketing, mette.bech.madsen@rockwool.com

Veuillez soumettre votre CV et votre lettre de motivation en anglais via notre système de recrutement au plus tard le vendredi 25 septembre 2026.

Nous examinons les candidatures de manière continue et pouvons clôturer le poste avant la date limite si nous trouvons le bon candidat.

Veuillez noter que les candidats doivent avoir au moins deux années restantes dans leurs études et doivent soumettre à la fois un CV et une lettre de motivation.

Qui nous sommes

Nous sommes le leader mondial des solutions en laine de roche. Fondée en 1937 au Danemark, nous transformons la roche volcanique en produits sûrs et durables qui aident les personnes et les communautés à prospérer. Nous sommes une entreprise mondiale comptant plus de 12 000 employés, implantés dans plus de 40 pays et 51 usines de fabrication… toutes concentrées sur un objectif commun : libérer le pouvoir inhérent de la pierre pour enrichir la vie moderne.

La durabilité est au cœur de notre stratégie commerciale. ROCKWOOL a été l'une des premières entreprises à s'engager à contribuer activement au cadre des objectifs de développement durable des Nations Unies (ODD) et à 11 ODD, dont l'ODD 14, La vie sous l'eau. Grâce à notre partenariat avec la One Ocean Foundation et en lien avec notre parrainage de l'équipe danoise SailGP, nous contribuerons à sensibiliser aux défis liés à la santé des océans dans le but d'accélérer les solutions pour les protéger.

Culture diversifiée et inclusive

Nous voulons que tous nos collaborateurs se sentent valorisés, respectés, inclus et entendus. Nous employons 79 nationalités différentes dans le monde et nous nous engageons à offrir des chances égales à tous les employés, à promouvoir la diversité et à lutter contre toutes les formes de discrimination parmi les employés de ROCKWOOL.

Chez ROCKWOOL, vous ferez l'expérience d'un environnement d'équipe convivial. Notre culture est très importante pour nous. En fait, nous appelons notre culture « La voie ROCKWOOL ». C'est le fondement sur lequel nous opérons et repose sur nos valeurs d'ambition, de responsabilité, d'intégrité et d'efficacité.

ROCKWOOL est fier d'être un employeur garantissant l'égalité des chances. Nous évaluons les candidats qualifiés sans égard à la race, à la couleur, à l'origine nationale, à la religion, au sexe, à l'âge, à l'état civil, au handicap, au statut d'ancien combattant, à l'orientation sexuelle, à l'identité de genre ou à toute autre caractéristique protégée par la loi.