Travail temporaire en tant qu'agent de santé au centre d'hébergement et de soins de Nyskogen
Description
Faits clés
- Employeur : EURES
- Lieu : HIS, Norvège
Le centre d'hébergement et de soins Nyskogen est situé dans un environnement rural sur l'idyllique Hisøy. Nyskogen dispose de 35 places de longue durée, dont une salle protégée. Nous voulons offrir à nos résidents une vieillesse digne, créer des moments dorés dans la vie quotidienne et travailler résolument à ces bons moments. Nous disposons de magnifiques espaces extérieurs, d'un pub, d'un café et d'un cinéma.
Nous avons un bon environnement de travail, avec des employés qualifiés, compétents et engagés. Nous avons intégré de bons systèmes et disposons de lieux de réunion prévisibles. Du 7.12.26 au 6.6.27, nous avons un poste temporaire vacant pour vous en tant qu'agent de santé - poste à 100%. Ce sera dans l'un des départements somatiques. Ici, il y a la possibilité d'extension.
Que vous soyez récemment diplômé ou que vous ayez une plus longue expérience, vous serez chaleureusement accueilli par nous. Si vous souhaitez faire partie de notre équipe, nous vous encourageons à postuler dès maintenant.
Tout le monde doit remplir un CV et joindre des certificats et diplômes lors de sa candidature. La personne désignée doit présenter un certificat de police avant de prendre ses fonctions.
Tâches de travail
Contribuer à une vieillesse digne, sûre et significative
Guider et aider les résidents de la meilleure manière et de manière responsable en fonction de leurs ressources, besoins et souhaits
Effectuer des tâches de soins conformément à la législation et aux accords, directives et procédures applicables
Tenir à jour les plans d'action et les calendriers individuels de leurs résidents principaux
Assurer une documentation appropriée
Coopération avec les proches
Participer à des collaborations interdisciplinaires et à des événements conjoints
Contribuer à créer un environnement de travail caractérisé par la générosité, la sécurité, le respect et la compétence professionnelle
Qualifications
Agent de santé autorisé
Une expérience et une expertise en gériatrie/démence sont souhaitables
La connaissance de Gerica est un avantage
Pour résoudre les tâches assignées au poste, vous devez être capable de bien communiquer en norvégien, tant à l'écrit qu'à l'oral, niveau B1 minimum
Il est souhaitable d'avoir réussi un cours de pharmacie, éventuellement souhaiter le compléter
Caractéristiques personnelles
Vous avez un engagement brûlant en faveur de soins dignes aux personnes âgées
Vous facilitez la création des moments dorés
Vous avez la capacité de maintenir votre calme et de transmettre la sécurité
Vous êtes responsable et possédez de bonnes capacités de collaboration
Vous faites ressortir le meilleur de vos collègues
Vous êtes ponctuel, consciencieux et une personne de confiance
Vous avez un haut degré de structure et d'ordre, êtes flexible et possédez de bonnes compétences en résolution de problèmes
Vous savez garder la tête froide et maîtriser un tempo élevé
Nous proposons
Un environnement de travail engageant et professionnel, avec des collègues bien qualifiés, beaucoup d'humour et un faible turnover.
Salaire et conditions de travail conformes à la convention collective et à la convention collective en vigueur.
Possibilité d'influencer son propre quart de travail et ses horaires de travail.
Bonne formation.
Bienvenue en tant que candidat. N'hésitez pas à nous contacter pour une discussion plus détaillée sur le poste vacant
CoordonnéesElisabeth Sjeggestad Kjebekk, responsable de la santé, +4790801946
WorkplaceFyrvervalter Knudsens depuis 20
4817 Son
Informations clés : Employeur : municipalité d'Arendal
Numéro de référence : 5172549391
Taux d'occupation : 100 %
Temporaire
Date de début : 07.12.2026
Date de fin : 06.06.2027
Date limite de candidature : 20.09.2026
À propos de l'employeur :
Voulez-vous devenir notre nouveau collègue ?
Arendal a été créée comme bourg en mai 1723. Depuis lors, beaucoup de choses se sont passées. Aujourd'hui, la commune d'Arendal compte plus de 46 000 habitants. La municipalité est une organisation dynamique et un employeur attractif pour plus de 3 500 salariés.
Nous résolvons d'importantes tâches sociales et sommes un acteur central dans le développement de la ville et de la municipalité. Nous travaillons activement aux objectifs de développement durable de l'ONU et nous sommes la municipalité hôte d'Arendalsuka, le plus grand festival de la démocratie en Norvège.
Le travail doit être caractérisé par la diversité et nos employés doivent refléter la population d'Arendal. Nous considérons la diversité comme une force. Nous souhaitons que des employés possédant des compétences, des parcours, des expériences et des perspectives différents contribuent à une résolution encore meilleure des tâches.
La municipalité d'Arendal est certifiée en tant qu'employeur égal. Nous encourageons toute personne qualifiée ; quels que soient votre âge, vos capacités fonctionnelles, votre sexe, votre orientation sexuelle, votre religion et votre origine ethnique, postulez pour un emploi chez nous. Nous travaillons pour une culture à temps plein et embauchons de préférence des postes à temps plein. En savoir plus sur notre stratégie employeur.
Conformément à l'article 25 de la loi sur l'information publique, nous attirons votre attention sur le fait que les informations concernant le demandeur peuvent être rendues publiques, même si le demandeur a demandé une dispense de publication.
Pour les postes qui concernent les enfants et les jeunes, les services de santé et de soins, ou la protection contre les incendies et les explosions, il doit y avoir un certificat de police satisfaisant avant l'embauche.
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Restez en sécurité
Ne payez jamais quelqu'un pour une opportunité d'emploi, sauf si l'employeur officiel ou la source exige explicitement des frais légitimes. Vérifiez toutes les offres indépendamment sur la source originale avant de postuler.
