مستشار موارد بشرية - مؤقت لمدة 12 شهرًا

حقائق أساسية

• صاحب العمل: EURES
• الموقع: SKI، النرويج

هل ترغب في العمل عمليًا مع الموارد البشرية في إحدى البلديات النامية؟

تبحث بلدية Nordre Follo الآن عن مستشار للموارد البشرية لوظيفة مؤقتة لمدة 12 شهرًا. نحن نبحث عنك ممن حصلوا على درجة البكالوريوس ذات الصلة، والذين يرغبون في العمل على نطاق واسع وعملي في مهام الموارد البشرية - خاصة في خدمة الخط الأول مع الاستفسارات من الألف إلى الياء.

معنا، تحصل على الفرصة لبناء خبرة قوية في مجال الموارد البشرية، في بيئة مهنية قوية مع زملاء ذوي خبرة يدعمونك ويرشدونك في هذا الدور.

من نحن؟

تعد بلدية نوردري فولو أكبر جهة توظيف في المنطقة حيث تضم أكثر من 5500 موظف. نحن منظمة نامية ولدينا أهداف طموحة لمواطنينا. تلعب الموارد البشرية دورًا مركزيًا في دعم المديرين والموظفين في الحياة اليومية وفي عمليات التغيير.

يتم تنظيم الموارد البشرية في التنظيم والتطوير، وستكون جزءًا من بيئة موارد بشرية كبيرة ومتنوعة. يتميز العمل اليومي بالتعاون والمشاركة المهنية والنشاط العالي. ستكون مهامك الرئيسية هي تقديم الدعم والمشورة المهنية للموارد البشرية للمديرين. يتضمن المنصب اتصالًا وثيقًا بمديري البلدية، ويعطي فكرة جيدة عن النطاق الكامل لموضوع الموارد البشرية.

مهام العمل

في هذا المنصب، سيكون التركيز الأساسي على دعم الموارد البشرية التشغيلي وخدمة الخط الأول.

سوف تعمل، من بين أمور أخرى، مع

الإجابة ومتابعة الاستفسارات الواردة من المديرين وداخل قسم الموارد البشرية، كل شيء من الألف إلى الياء

دليل في المسائل المتعلقة بظروف العمل والغياب وإجازات الغياب والتوظيف وإدارة شؤون الموظفين

دعم المديرين في استخدام إجراءات الموارد البشرية

المساهمة في عمليات الموارد البشرية الجيدة والتي يمكن التنبؤ بها من خلال المتابعة المنظمة والفعالة

تنفيذ أعمال أخرى في مجال الموارد البشرية تتكيف مع الاحتياجات والكفاءة

المؤهلات

التعليم العالي ذي الصلة على مستوى البكالوريوس (الموارد البشرية أو التنظيم والإدارة أو الإدارة أو ما يعادلها) - يمكن لخبرة الموارد البشرية ذات الصلة أن تعوض إلى حد ما عن التعليم

المعرفة الأساسية بالتشريعات والاتفاقيات ذات الصلة في الحياة العملية والموارد البشرية

مهارات عرض كتابية وشفوية جيدة باللغة النرويجية

مهارات رقمية جيدة والقدرة على التعرف سريعًا على الأنظمة الجديدة (Visma وGAT وWebcruiter وPublic 360 ومكتب الخدمة PureService)

تعد الخبرة في القطاع العام ميزة، ولكنها ليست شرطًا.

الخصائص الشخصية

نحن نبحث عن الأشخاص الذين يتمتعون بالمرونة والتنظيم ويتمتعون بالخدمة ويتمتعون بالثقة في مقابلة كل من المديرين والموظفين. تستمتع بالعمل العملي والتعامل مع العديد من الاستفسارات المختلفة والمساهمة في إيجاد حلول جيدة في الحياة اليومية.

أنت تعمل بدقة ومنهجية، ولديك فهم جيد للأدوار وتهتم بالجودة والقدرة على التنبؤ في عمل الموارد البشرية. وفي الوقت نفسه، أنت على استعداد للتعلم، ولديك فضول ومتحفز لتطوير نفسك بشكل أكبر. أنت تساهم بشكل إيجابي في التعاون والمشاركة المهنية في الفريق.

نحن نقدم

نحن نقدم تدريبًا تعليميًا مؤقتًا للعمل لمدة 12 شهرًا مع إمكانية العمل الدائم في بيئة عمل جيدة وشاملة مع زملاء ذوي معرفة وملتزمين. ستحصل على خبرة واسعة في مجال الموارد البشرية ومتابعة مهنية وثيقة وفرصة للتطور بشكل أكبر في مجال الموارد البشرية.

لدينا ساعات عمل مرنة، وخطط جيدة للمعاشات التقاعدية والتأمين، ومكان عمل في مبنى بلدية نوردري فولو في سكي - على بعد رحلة قصيرة من أوسلو.

معلومات الاتصال كريستين إيدزفاج جرافن، مديرة الموضوع التنظيم والإدارة، 91 72 63 27، kristine.graven@nordrevollo.kommune.no

المعلومات الأساسية: صاحب العمل: بلدية نوردري فولو

رقم المرجع: 5175451379

نسبة الإشغال: 100%

مؤقت

الموعد النهائي لتقديم الطلبات: 21.09.2026

نبذة عن صاحب العمل:

تحتل نوردري فولو المرتبة 14 من حيث أكبر بلدية في البلاد، ويبلغ عدد سكانها أكثر من 65000 نسمة وأكثر من 5500 موظف. نحن مجتمع في نمو وتطور مع استثمارات كبيرة في الإسكان الجديد والبنية التحتية والأعمال التجارية. ومن خلال الرؤية "القريبة والمبتكرة"، سنكون بلدية جيدة للعيش والعمل فيها الآن وفي المستقبل.

معنا، يمكنك اختيار ما إذا كنت تريد العيش في الريف أو بالقرب من المدينة أو في المدينة. الطبيعة والحياة الخارجية ليست بعيدة أبدًا على أي حال. نحن أقرب جيران إلى العاصمة، وبالقطار لا تبعد سوى 12 دقيقة عن أوسلو من كل من كولبوتن وسكي.

نحن نتطلع دائمًا إلى التطوير، وباعتبارك موظفًا معنا، يمكنك دائمًا إحداث فرق في بلديتنا والأشخاص الذين يعيشون هنا. قيمنا هي المسؤولية والرعاية والاحترام، ويمثل موظفونا الإدارة المهنية وخدمة المواطنين التي يمكن الوصول إليها والتطلع إلى المستقبل.

في Nordre Follo، نريد التنوع، ويجب أن يعكس موظفونا سكان البلدية. نحن نشجع كل شخص مؤهل على التقدم للحصول على وظيفة معنا، بغض النظر عن العمر أو القدرة الوظيفية أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الدين أو الخلفية العرقية. كصاحب عمل، نحن مهتمون بتسهيل ظروف العمل إذا كنت في حاجة إليها.

نحن نتبع القانون العام. وهذا يعني أنه يجب عليك تبرير ذلك بشكل خاص إذا طلبت استثناءً من التواجد في قائمة المتقدمين العامة. إذا رأينا أنه لا يوجد سبب خاص للاستثناء، فسنتواصل معك.

قدم هنا →